Le personnel de la MRC se dote d’un énoncé de valeurs
En début d’année, en collaboration avec le comité « milieu de travail », le personnel et la direction de la MRC de L’Érable se sont penchés sur les valeurs qui les guidaient dans l’exercice de leurs fonctions et dans la prestation de services auprès des citoyens et partenaires de l’organisation.
À l’issue de la démarche, la MRC a retenu cinq valeurs qui jouent le rôle de piliers dans la vision que partagent les employés, soit :
- le service,
- l’efficacité,
- le respect,
- la proximité et
- l’engagement.
Section:
MRC
