2e concours
Le CLD de L’Érable est à la recherche d’une personne dynamique pour occuper le poste d’agent de développement en milieu rural.
Mandat d’une durée de 15 mois pour le remplacement d’un congé de maternité
La personne recherchée aura à susciter du développement au sein de la MRC de L’Érable en mettant sur pied des projets, en accompagnant des promoteurs ayant des projets, et en collaborant avec les autres partenaires du CLDÉ à la réalisation de projets structurants. La personne aura aussi la responsabilité du développement du volet « économie sociale » au sein du CLDÉ.
Plus particulièrement, les tâches reliées au poste d’agent de développement en milieu rural sont en résumé :
Volet économie sociale :
- Agit comme responsable du volet « économie sociale » c’est-à-dire que la personne voit à la promotion, l’information, la sensibilisation, la planification, la gestion et au développement de ce volet au sein du CLDÉ;
- Conseille, informe et assiste les promoteurs de projets en économie sociale dans leurs démarches de développement ;
- Assure le soutien requis aux entreprises existantes ;
Volet développement en milieu rural :
- La personne doit générer et supporter des projets de développement dans les municipalités ;
- Conseille, informe, assiste les promoteurs de projets en développement local dans le cadre de leurs démarches de développement ;
- Participe à certaines structures de concertation en lien avec son mandat ;
- Coordonne la réalisation de la politique familiale de la MRC de L’Érable et du MADA ;
Qualifications requises :
- Esprit d’initiative ;
- Leadership ;
- Formation de niveau universitaire dans une discipline pertinente (développement régional, développement économique, communication sociale, etc) ou expérience équivalente ;
- Démontrer des habiletés en communication orale et écrite ;
- Capacité de travail en équipe et en partenariat ;
- Avoir une bonne connaissance du milieu socio-économique de la MRC (atout) ;
- Expérience pertinente de 2 à 3 ans dans un poste similaire.
Les personnes intéressées peuvent faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 16 novembre à :
Comité de sélection / CLD de L’Érable
1783, avenue St-Édouard, bureau 200
Plessisville (Québec) G6L 3S7
Télécopieur : 819-362-8022
info@cld-erable.qc.ca
Seules les candidatures retenues seront contactées pour une entrevue.
